軟件測(cè)試工程師指理解產(chǎn)品的功能要求,并對(duì)其進(jìn)行測(cè)試,檢查軟件有沒有缺陷(Bug),測(cè)試軟件是否具有穩(wěn)定性(Robustness)、安全性、易操作性等性能,寫出相應(yīng)的測(cè)試規(guī)范和測(cè)試用例的專門工作人員。
軟件測(cè)試工程師(SoftwareTestingEngineer)指理解產(chǎn)品的功能要求,并對(duì)其進(jìn)行測(cè)試,檢查軟件有沒有缺陷(Bug),測(cè)試軟件是否具有穩(wěn)定性(Robustness)、安全性、易操作性等性能,寫出相應(yīng)的測(cè)試規(guī)范和測(cè)試用例的專門工作人員。
簡(jiǎn)而言之,軟件測(cè)試工程師在一家軟件企業(yè)中擔(dān)當(dāng)?shù)氖恰百|(zhì)量管理”角色,及時(shí)發(fā)現(xiàn)軟件問題并及時(shí)督促更正,確保產(chǎn)品的正常運(yùn)作。按其級(jí)別和職位的不同,分為三類。
軟件測(cè)試人員的主要職責(zé)是對(duì)軟件產(chǎn)品的整個(gè)開發(fā)過程進(jìn)行監(jiān)督和檢驗(yàn),使之能夠達(dá)到滿足客戶的需求,因此對(duì)于企業(yè)來講是十分重要的崗位。在國外,一般軟件測(cè)試人員與軟件開發(fā)人員的崗位設(shè)置比例是1:1,像微軟在開發(fā)windows2000時(shí)候使用的軟件開發(fā)人員是1700名,而專業(yè)的測(cè)試工程師有3200名,測(cè)試開發(fā)人員比例高到1.7:1,由此可見軟件測(cè)試崗位重要性的不一般。
2、通過測(cè)試活動(dòng)發(fā)現(xiàn)并解決缺陷,增加人們對(duì)軟件質(zhì)量的信心。
3、通過測(cè)試活動(dòng)了解被測(cè)對(duì)象的質(zhì)量狀況,為決策提供數(shù)據(jù)依據(jù)。
4、通過測(cè)試活動(dòng)積累經(jīng)驗(yàn),預(yù)防缺陷出現(xiàn),降低產(chǎn)品失敗風(fēng)險(xiǎn)。
工信部職業(yè)技術(shù)證書只是證明某種職業(yè)技能水平,在評(píng)職稱時(shí)會(huì)提高競(jìng)爭(zhēng)力,但是并不能等同于職稱。職業(yè)資格證書用于特種行業(yè)的上崗資格證明,強(qiáng)調(diào)職業(yè)方向和職業(yè)要求。職業(yè)技術(shù)證書則注重持證者的專業(yè)知識(shí)掌握,以及解決實(shí)際問題的能力,考的都是跟工作能力有關(guān)的內(nèi)容。經(jīng)國家權(quán)威部門認(rèn)證,是職業(yè)資格證書的有力延伸,也是能力證書的范疇。
國家職業(yè)技術(shù)證書由國家職能部門工業(yè)和信息化部頒發(fā),全國通用,唯 一編碼,聯(lián)網(wǎng)查詢。
職業(yè)技術(shù)(水平)認(rèn)證分為初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)三個(gè)等級(jí),職業(yè)技術(shù)證書可作為專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)能力考核的證明,以及專業(yè)技術(shù)人員崗位聘用、任職、定級(jí)和晉升職務(wù)的重要依據(jù)。
武漢心月老心理培訓(xùn)中心隸屬于廣州市心月老教育發(fā)展有限公司(心月老心理),于2015年創(chuàng)立,秉承“讓更多的人因?yàn)樾睦韺W(xué)而受益”的心生活理念,以在全社會(huì)廣泛普及心靈成長(zhǎng)教育的高度責(zé)任感為己任,我們很快就走在同行的前列,回歸人性本質(zhì),致力于研究、傳播貼近生活的心靈成長(zhǎng)文化,開發(fā)的心靈成長(zhǎng)課程,提供具個(gè)性化的溫馨心理咨詢服務(wù),運(yùn)用心理學(xué)和社會(huì)學(xué)的原理和方法,幫助個(gè)人、家庭、團(tuán)體走出生活、工作的迷茫和困境,更加充分認(rèn)識(shí)到自身的價(jià)值和潛力,并終為和諧家庭提升生活幸福指數(shù),為和諧社會(huì)創(chuàng)造更多靈性價(jià)值。為適應(yīng)快速發(fā)展的社會(huì)需求和業(yè)務(wù)需求,心月老心理與時(shí)俱進(jìn),致力于讓幸福環(huán)繞每個(gè)人和每個(gè)家庭。